Programa de Cursos

En tiempos difíciles, la PREPARACIÓN y la FORMACIÓN son garantía del puesto de TRABAJO. Sólo aquellas Empresas que decidan asumir el reto de la innovación, dentro del Proceso de cambio, serán capaces de evolucionar y ajustarse a las exigencias de un mercado cambiante, la formación especializada y los RR.HH, serán a partir de ahora de vital importancia para ajustarse a los movimientos del mercado y permanecer como empresa Líder. Con ésta amplia Programación de Cursos, nos planteamos los siguientes Objetivos: 1º.- Capacitar y adaptar nuestros Cursos hacia una formación más integral del Alumno, tanto en activo como desempleado. 2º.- Consciente de ello, en GESTIÓN Y CALIDAD queremos mejorar la cualificación de los trabajadores y profesionales para enfrentarse a los nuevos retos. 3º.- Nuestros Cursos disponen de una amplia repercusión en las Bolsas de Trabajo, cualificando al Alumno en su titulación para poder optar a nuevos cargos de responsabilidad, en la empresa, negocios etc…

• Introducción a la Calidad en Normas ISO 9000, Implantación del Sistema de Calidad en la Empresa ISO 9001:2008, Auditor Interno de Calidad, Integración de Sistemas Calidad, Medio Ambiente, PRL, Planificación y Gestión de Calidad, Actualización ISO 9001:2008 – Principales cambios en la Norma, Calidad Total y el Modelo EFQM, Herramientas y Estadística aplicada a la Calidad. Las Auditorías de Calidad. Metodología e Implantación de las 5S. Q.F.D. Despliegue de la fución Calidad. Control en los Aprovisionamientos y Proveedores (Partenariado). ____________________________________________

• Inicio a la Gestión Medio Ambiental y Normas ISO 14000, Sistemas de Gestión Medioambiental y Reglamento EMAS, Aplicación del Sistema Ambiental en la Empresa ISO 14001, Evaluación de Impacto Ambiental, Gestión de Residuos, Auditor de Medio Ambiente. ____________________________________________

• Básico Prevención Riesgos Laborales, Prevención Riesgos Laborales para Delegados (Básico más Sectorial), Módulos por Sectores de Trabajo, Implantación y Auditoría de las OHSAS 18001:2007, Evaluación de Riesgos Laborales, Implantación Sistema de Prevención y Seguridad. Módulos por: Sectores y Puestos de Trabajo, Colectivos y Genéricos. ____________________________________________

• Formación Comercial para el Sector del Mueble, Formación para Dependientes del Mueble, Calidad en el Servicio y Atención Cliente, Calidad en la Atención Telefónica, Técnicas de Ventas, Técnicas de Fidelización Clientes, Técnicas de Investigación Comercial, La Venta: Fundamentos para su gestión, La Estrategia de la actividad comercial, Dirección por Objetivos, Animación en el Punto de Venta, Merchandising. Técnicas de ¿Cómo vender más en tiempos difíciles? ____________________________________________

• Trato en las Relaciones Humanas, Liderazgo y Motivación, Técnicas de Autoestima, Autocontrol y Comunicación, Técnicas de Negociación, Dirección y Recursos Humanos. El Valor del Factor Humano en las Empresas, Equipos de Trabajo, Formación y Dinámica, Hablar en Público, Comunicación Eficaz. ____________________________________________

• Disponemos de Cursos y títulos de Cursos a medida para las Empresas, así como un abanico de Charlas para Animación de Grupos de Empresas, aportando Técnicas para vender en tiempos difíciles, liderazgo, presentaciones eficaces etc.. ____________________________________________